Более трети российских компаний повысили зарплаты работникам летом

Этим летом более трети (35%) работодателей в России увеличили заработную плату для своих сотрудников, и такое же количество компаний расширили свой персонал, согласно исследованию, проведенному сервисом "Работа.ру".

Результаты опроса также показывают, что 42% работодателей оценивают успешность лета 2023 года в своей компании на 3 балла из 5. Треть из опрошенных (30%) считают, что оценка для лета составляет 4 балла. 15% участников опроса дали наивысшую оценку, считая, что работа их компании в этот период заслуживает 5 баллов.

Помимо этого, более трети опрошенных (35%) отметили, что в течение лета 2023 года они повысили заработную плату своим сотрудникам, и такое же количество работодателей увеличило свой персонал. Исследование также показало, что 28% компаний увеличили свой клиентский базис, а 25% открыли новые направления. 20% компаний заявили о росте прибыли в течение лета 2023 года, и 19% избегли массовых увольнений. Еще 19% отметили, что их компанию стали лучше узнавать.

Кроме того, 13% HR-специалистов сообщили, что их компания вышла на новый рынок, а 6% компаний получили признание и стали участниками престижных рейтингов. Аналитики также обнаружили, что 58% работодателей планируют нанимать больше сотрудников в осенний период, 52% стремятся увеличить прибыль компании, и 25% размышляют о выходе на новые рынки. Также 19% работодателей планируют дополнительно повысить заработную плату своим сотрудникам.

Опрос был проведен в августе 2023 года с участием более 360 компаний из различных регионов России.